Vehicle driving along a road in the desert

「一発勝負」のやり方

「挑戦してみる」という考え方とは、新しい機会や挑戦を待つのではなく、それを掴むことを意味します。それは報われることが多いです。

私は2006年にプロジェクトマネージャーとしてマグナに入社し、チェコ、ロシア、ドイツで働きました。2013年には、チェコのマグナ・リベレツ工場でエンジニアリングマネージャーを務めていたのに対し、数回の急速な昇進を経てわずか6か月でゼネラルマネージャーに昇進しました。2021年には再びキャリアのチャンスを掴み、マグナのヨーロッパ担当オペレーションディレクターとなり、4か国で8つの工場と4,000人の従業員を担当しました。2026年にはヨーロッパ全域を引き継ぎ、さらに4つの部門を担当しました。

"一人じゃないから、挑戦する勇気を持ちましょう。"

Miroslav Frontz in a red and white cap stands in a desert landscape at sunset. Cacti and shrubs are visible, with a warm, colorful sky in the background.

誰かに「どうやって挑戦するのか?」と聞かれたら、私はシンプルに答えます。「問題があれば、私は『わかった、解決しよう』と答えます。何か複雑なことがあれば、『私が対処します』と言います。「恐れ知らずも重要な要素です。私は光ファイバーケーブルエンジニアで、キャリアの早い段階で自動車業界に転職しました。より大きな可能性を感じたからです。

マグナ・エクステリアズのフランク・ポテンザ社長が推進する「一発勝負」の精神は、マグナの全員に共通しています。これは、変動の激しい業界の中でビジネスを成長させながら、自分の能力を広げる新しい取り組みに参加することを意味します。ちょっとした火花が大きな炎に育つこともあります。でも、それはあなた自身と、恐れずに挑戦する心から始まります。

これは、多くの場合、「One Magna」として協力し合う力を認めることでもあります。ヨーロッパの例では、集中購買のコスト削減がそれです。2025年には、3つの部門で新たに導入した1.4百万ドルの射出成形機5台の調達において、現地ではなく中央からサプライヤーと交渉したことで、大幅なコスト削減を実現しました。

これはマグナの戦略的な力を使って競争優位を得ることです。

継続的な改善と、もっと挑戦する意欲から始まります。もしうまくいかなければ、フランクが言うように、再編成して学びましょう。勇気を持って挑戦してください。あなたは一人ではありません。あなたは良い人たちに囲まれ、その周りには他の良い人たちがいます。あなたには支えがあります。

結局のところ、本当に大切なのは私たち全員の成功です。チャンスを逃さずに挑戦してください。

*この文書は人間の監督のもとMicrosoft Translatorを用いて翻訳されました。

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